Scrisoare de prezentare trebuie construita in
functie de context, adaptata situatiei concrete.
Ca
reguli generale raman totusi urmatoarele:
*
scrisoare de prezentare e bine sa fie tehnoredactata, nu sub
forma de manuscris
* sa se incadreze intr-o pagina
* sa
fie concisa, coerenta, formata din 4-5 paragrafe
* incepe
scrisoarea cu numele companiei , adresand-o departamentului
resurse umane, sau persoanei responsabile de angajari
*
de-asemenea vor aparea vizibil numele tau si datele de
contact
* ca si continut, scrisoare de prezentare arata
:
-interesul tau pentru un anumit post/ domeniu , care
trebuie precizat explicit de la inceputul scrisorii, precum si
modul in care ai aflat ca acest post e
disponibil.
-argumenteaza pertinent intentia ta de a
candida pentru postul respectiv, motiveaza-ti interesul pentru
postul/domeniul de activitate vizat, enumerand cateva calitati
personale precum si cateva succese profesionale relevante
(promoveaza-te singur).
-declara-ti disponibilitatea pentru
un interviu
* Retine!
1). daca vrei sa
convingi pe altii ca esti o persoana valoroasa, un primul rand
trebuie sa fii tu sigur de acest lucru. Deci ai incredere in
tine, construieste-ti o imagine de sine buna si acurata; fii
asertiv, foloseste doar expresii pozitive, mai putin
negatii.
2). pe parcursul scrisorii de prezentare foloseste
preponderant verbe de actiune (intentionez, pot, vreau, etc.),
evita redundanta si cliseele, verifica ortografia, exprimarea
, ai grija ca ceea ce ai scris sa fie corect din punct de
vedere gramatical.
3). fotografia se pune doar daca se cere
explicit acest lucru
4). convingerile religioase / politice
nu sunt relevante in acest context.
5). nu uita sa semnezi
si sa datezi scrisoarea de prezentare.
preluat de pe site-ul http://www.e-cariere.ro/
[27.06.2004]